Technicien à la paie

Notre client, une entité para-gouvernementale, située dans l'Est de Montréal, est à la recherche d'un technicien à la paie pour un contrat de 3 mois avec possibilité de renouvellement.

Les avantages sont: - Bel environnement de travail; - 35h de travail/semaine; - Salaire compétitif; - Belle conciliation travail/famille.

Le technicien à la paie aura pour responsabilités de: - Valider les transactions de paiements relatifs à la CSST; - Préparer et enregistrer, sur le site de la CSST, les avis de demande de remboursement; - Concilier les remboursements reçus de la CSST versus les avances de salaire effectués par la compagnie et procéder aux ajustements requis; - Préparer, en fonction des exigences des Services juridiques, toutes les données requises pour compléter les dossiers de contestation auprès du bureau de révision de la CSST; - Préparer les demandes de rachats de la CARRA; - Préparer les formulaires de révision relatifs à des demandes de corrections d'années antérieures pour la CARRA; - Analyser et traiter les demandes adressées au service de la paie selon les procédures préétablies afin d'assurer une réponse uniforme à chaque type de demande; - Traiter divers paiements : différentiel de maternité et de CSST, soins de santé, chèques d'assurances, ainsi que tout autre paiement revenant sur une base régulière; - Assurer la saisie de données pour les déductions de REER, les virements bancaires, les saisies de salaire et pensions alimentaires, les demandes d'impôt supplémentaire ainsi que toute autre demande relative aux dossiers de paie d'un employé; - Préparer et télécharger certains paiements spéciaux; - Télécharger les données d'assurance-emploi et traiter les demandes ad hoc; - Consulter les archives de paie et les dossiers d'employés afin de résoudre les différents problèmes de paie qui peuvent survenir; - Intervenir auprès d'autres services pour la résolution de diverses problématiques de paie.

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